Directeur.trice Principal.e Analytique
Montréal
Publiée le 13/01/2025
Description du poste
Qui sommes-nous ?
Solution BI est une société de services internationale spécialisée dans la gestion de la performance par les données à travers ses expertises en Analytique, Finance et Transformation des entreprises.
Avec + 300 expert•es réparti•es dans le monde, elle accompagne ses clients dans l'optimisation de leur performance, la transformation des processus, la gouvernance, l'analyse et la visualisation des données ainsi que l'intelligence artificielle.
C'est une société de conseil centrée sur l'humain, basée sur des valeurs authentiques : l'enthousiasme, l'esprit d'équipe, l'écoute, l'excellence et l'éco-responsabilité.
Solution BI, ce sont les humains derrière vos données.
Missions
Directeur.ice pincipal.e Analytique
Nous recherchons actuellement un·e Directeur.ice Principal.e Analytique pour rejoindre notre équipe analytique.
Le rôle consistera à être le bras droit du Directeur Exécutif du département Analytique pour l'Amérique du Nord.
- Gestion d'équipe : Superviser et soutenir le développement de managers et de leurs équipes respectives. Assurer la coordination et l'efficacité des équipes sous votre responsabilité.
- Activités de prévente : Participer activement aux premières rencontres avec les clients, à la prise de leurs exigences, à la formulation et à la présentation de propositions commerciales en lien avec des solutions de données et d’intelligence artificielle.
- Recrutement : Gérer les processus de recrutement pour renforcer les équipes, en collaboration avec les ressources humaines.
- Relation client et suivi d’exécution: Servir de point de contact principal pour les clients et assumer des rôles de leadership dans la direction de projets variés tels que l'élaboration de roadmaps, audits, architecture, gouvernance de données, gestion du changement, et analyse d'affaires.
- Détection d'opportunités et résolution de problèmes : Identifier les opportunités de croissance et les défis clients, proposer des solutions adaptées en mobilisant les ressources appropriées.
- Participation à des événements : Représenter l'entreprise lors d'événements locaux et internationaux, incluant des rencontres avec des éditeurs et des événements d'affaires.
- Contribution à la stratégie interne : Participer à la définition de la vision et de la stratégie de l’unité d’affaire Intelligence d’Affaire et Intelligence Artificielle, incluant le développement de partenariats, la planification de certifications et la structuration de nos offres et de nos différentes pratiques.
- Expansion sur le marché américain : Jouer un rôle clé dans le développement du marché nord-américain.
Profil recherché
- Ce rôle requiert une forte capacité de leadership, d'excellentes compétences en communication, ainsi qu'une solide expertise en data et intelligence artificielle
Avantages sociaux
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Des collègues en OR ou presqu’une nouvelle famille;
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Des afterworks et des party mémorables;
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Des team-building hors du commun (barbier au bureau, challenge sportif, cours de cocktail (avec modération) etc.);
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Titres de transport en commun et de vélo libre-service payés à 100%;
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Un séminaire annuel à l’international à nos frais (oui oui ) ! Faut ce qu’il faut pour bien garder le #TEAMspirit ;) ;
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L’assurance collective payée à 100% dès le jour 1;
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Présence au bureau: 2x par semaine à ton choix;
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Programme de REER collectif et avantages sociaux à la carte;
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Paiement total de ton abonnement de cellulaire et téléphone dernière génération;
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Un bureau idéalement situé, au coeur de Montréal, avec tout pour te sentir comme chez toi ( fléchette, ping-pong, bière en fût, espace lounge, café de qualité, fruits, noix et M&Ms. );
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Tu désires t'impliquer et faire une différence au sein de l'entreprise, nous avons des comités en place: DEI, Teambuilding, comité d'employé.
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Processus de recrutement
3 entretiens au total:
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- 1ere: entretien avec Sandra ou Alicia
- 2e: entretien technique avec 1 ou 2 gestionnaires
- 3e: entretien avec la haute direction, directeur des opérations